7月31日，由南方周末主办的第十二届“中国企业社会责任年会”在广州举行。活动中重磅发布“2019年中国企业社会责任排行榜”，台达首次参评即以在经济绩效、公平运营、产品与创新、员工与安全、社区公益、环境和社会责任治理七大方面优秀的数据表现，从700多家被调研企业中脱颖而出，以总分81.14分的好成绩名列第二，摘得“年度杰出责任企业”大奖。此外，台达以科学方法订定减碳目标（SBT），计划2025年碳密集度下降56.6%，并从产品、厂区、绿色建筑等方面切实推动节能减碳。目前已连续两年达成科学减碳阶段性目标，碳密集度已下降29%，且全球可再生能源使用比例超过44%。在废弃物管理上，台达东莞厂区已顺利通过 UL 2799 废弃物零填埋认证并取得铂金等级，达到“100%废弃物转化率（含8%焚烧热回收）”。台达的节能减废成果获评审一致肯定，蝉联“年度绿色发展企业”殊荣。

台达华南地区总经理王广坡先生代表领奖，并受邀在圆桌论坛中就“产品和服务是企业第一社会责任”这一话题分享经验。他强调：台达以“环保 节能 爱地球”为企业经营使命，所有的产品都朝向低碳节能的方向发展。对台达而言，不断投入研发创新，持续提升产品的能源转换效率就是为客户节省能耗，为地球减少碳排。仅统计2010年-2019年，台达的节能产品就已为客户节省了314亿度电，相当于为地球减少了1,674万吨二氧化碳排放。这就是台达在产品上落实企业社会责任的具体表现。

此外，台达更从生产环节上重视节能减排，并将厂区节能的经验整合成“绿色智造解决方案”向外推广。台达在国内四大厂区持续推行节能管理，2011-2019年共实施了2000多项节能方案，节电2.62亿度，相当于减排20.7万吨二氧化碳。台达除了从自身做起，落实绿色制造，更将厂区能源管理、厂务管理及智能化生产的经验整合成一站式解决方案，涵盖前期的顾问咨询，到系统实际导入与后端运维，满足客户绿色制造和智能工厂的双需求，助力制造业转型升级。

台达将可持续发展理念与企业日常管理相融合，从落实公司治理、环境保护、员工照顾及社会参与四方面强化责任管理。尤其在公益领域，台达多年来积极参与支持教育、科技、环保与乡村发展的多种社会公益事业，长期在国内资助高校从事电力电子科研发展、及环境资源与能源法学科的研究，受益师生1,654人次，资助项目287个；连续赞助举办8届台达杯国际太阳能建筑设计竞赛、6届台达杯高校自动化设计大赛，以赛促学，提供高校学生动手实践的平台；并由台达员工担任志愿者，开展环境能源宣传教育，累计受益学生达24,500人次；以及响应国家精准扶贫的号召，通过资助困难学生完成高中学业，帮助590名家庭特困、成绩特优的高中生圆梦校园。

同时，台达亦积极响应国际减碳倡议，包括支持"We Mean Business"、TCFD、EV100 等，并作为中国社会责任百人论坛理事会单位、中电标协社责委会员单位开展交流活动，与业界同仁携手推动企业社会责任发展。历年来成绩备受多方认可，国内外所获荣誉包含：自2011年起连续九年入选道琼斯可持续发展指数之“世界指数(DJSI World Index)”，连续5年名列中国社科院“中国外资企业100强社会责任发展指数“外企十强，获颁人民网“绿色发展奖”，前程无忧“中国大学生喜爱雇主“等。

图一 台达荣获南方周末CSR两项大奖，台达华南区总经理王广坡先生代表领奖。


图二 台达首次参与“中国企业社会责任排行榜”评选即以优秀的数据表现荣登榜单第二名。